En la mañana de este jueves se concretó la firma de un convenio que busca generar nuevas herramientas de capacitación laboral para jóvenes del Puerto Exterior Goya. El acuerdo surgió a partir de una propuesta presentada por el Club de Leones de Goya al intendente Mariano Hormaechea y contempla la puesta en marcha de un taller de alfarería.
La iniciativa apunta a que los jóvenes de la zona puedan incorporar conocimientos de un oficio con fuerte arraigo local y, al mismo tiempo, acceder a herramientas que les permitan pensar en nuevas alternativas de trabajo y emprendimientos.
El proyecto se denomina “Proyecto de Capacitación para el Trabajo de Jóvenes del Puerto Exterior Goya” y se desarrolla dentro de la Línea de Acción Juventud de Lions Club International.
La propuesta fue diseñada de manera integral por el Club de Leones de Goya, mientras que el financiamiento estará a cargo de la Municipalidad de Goya. La coordinación general será compartida entre la entidad de servicio y la Dirección de Capacitación y Empleo, dependiente de la Secretaría de Modernización, Innovación y Tecnología.
UNA PROPUESTA QUE SUMA DISTINTAS INSTITUCIONES
El programa no se limitará exclusivamente al aprendizaje de la alfarería. La capacitación contará con el acompañamiento de diferentes instituciones que aportarán conocimientos específicos.
El Instituto Privado Superior Presbítero Manuel Alberti tendrá a su cargo el módulo de Marketing, con contenidos relacionados con la comercialización y las herramientas necesarias para desarrollar y promocionar los productos elaborados.
Por su parte, el Instituto Superior Dr. Daniel Lesteime participará en las actividades de animación e integración, junto con personal de la Dirección de Parques y Reservas del Ministerio de Turismo de Corrientes.
De esta manera, la formación busca incorporar diferentes aspectos que pueden resultar fundamentales para quienes quieran transformar el aprendizaje del oficio en una alternativa laboral o en un emprendimiento.
ALFARERÍA, IDENTIDAD Y GENERACIÓN DE EMPLEO
El proyecto parte de una mirada vinculada con la realidad social de los jóvenes que viven en el sector del Puerto Exterior de Goya y propone utilizar la capacitación como una herramienta para favorecer su inclusión laboral.
La elección de la alfarería también responde a la intención de recuperar y fortalecer un oficio relacionado con la identidad cultural de la región.
A través de esta formación se busca promover el empleo, el emprendedurismo y la economía creativa, generando condiciones para que los participantes puedan desarrollar sus propios productos y, eventualmente, crear microemprendimientos que representen nuevas oportunidades de inserción laboral.
La propuesta, además, se encuentra vinculada con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, incorporando una perspectiva de formación y generación de oportunidades para los jóvenes.
UNA ARTICULACIÓN ENTRE EL MUNICIPIO Y LA COMUNIDAD
La firma del convenio representa una nueva instancia de trabajo conjunto entre el Municipio de Goya, el Club de Leones, instituciones educativas y organismos provinciales.
La intención es que los jóvenes del Puerto Exterior no solamente aprendan un oficio, sino que también incorporen conocimientos productivos y herramientas estratégicas que puedan utilizar para desenvolverse en el ámbito laboral.
Con esta articulación institucional, el proyecto busca convertir la capacitación en una oportunidad concreta para fortalecer las capacidades de los jóvenes, impulsar nuevos emprendimientos y generar alternativas de trabajo vinculadas con la cultura y la identidad de Goya.
